设计院到了破鼓万人捶的地步了吗?
不羁的投影仪
2021年07月20日 17:30:21
来自于闲聊茶吧
只看楼主

来源:知乎 韩谋: 现在各大平台都在劝退设计院,设计院为什么从曾经的神坛到了现在破鼓万人捶的场面? Poppy: 简单分析一下设计天梯图:  特殊设计(人防、特种设备等)>水利设计≥电力设计>交通规划(路桥隧铁)>市政设计(给排水、景观等)>>>建筑设计。

来源:知乎

韩谋:
现在各大平台都在劝退设计院,设计院为什么从曾经的神坛到了现在破鼓万人捶的场面?

Poppy:
简单分析一下设计天梯图:  特殊设计(人防、特种设备等)>水利设计≥电力设计>交通规划(路桥隧铁)>市政设计(给排水、景观等)>>>建筑设计。
以下对比仅针对从事在行业有竞争力的省会、省、国家、以及经济发达的地级市级别的设计院,小国企、私企不在讨论范围内,非核心专业不在讨论范围内。
特殊设计就是爷,不解释。幸福指数爆棚 水利设计 垄断行业,量大造价高,设计费也就高了。幸福指数高;电力设计也是垄断行业,但是存在内部竞争,相对于水利稍劣,优越;交通规划(路桥隧铁)竞争稍大,但是量大造价高,即使设计费打完折还是随随便便几百上千万,配合专业少(也就水电景观)。还算滋润;市政设计(给排水景观等)竞争大。普通打工仔。
以上行业的设计,甲方基本上是地方政府或国资委下属开发投资公司,第一是符合规划,第二是安全,其他的技术问题都可以商量,钱是国家的,每个项目都有指标,在指标内不存在打压造价。
建筑设计,占据了设计行业的所有缺点,优点却一点没占到。竞争激烈,甲方难伺候,设计费打骨折,加班压力大,配合专业多。人下人。
真的是人下人!我妹妹是从事建筑设计的,听她吐槽,很多事情都超出了我的认知。我觉得甲方都是酒肉朋友,她觉得甲方是杀父仇人。
随便举个例子:出完图以后再让我改我很高兴。因为一般都会补签一份设计合同,而我只需要简单修改就能再赚一份钱。而建筑设计,随时让你改,改慢了或者改不到位反而还要扣钱,真是不能理解。

包子西施:
我说话直。设计院赚不到钱还憋屈。只针对建筑设计院的设计师。
项目反复改,做大半年甚至一两年,只给一道钱,这不就是“吃两碗粉只给一碗的钱”?
工资按绩效算,每月扣发,算下来一年是可以欠公司钱的,“能得三成还得看黄四郎脸色”。
每个月固定发4k(朋友在的院),绩效年底发,不确定,“那不成跪着要饭的”?要知道,现在饭店的洗碗工服务员都有3k的工资,老板还要考虑包吃住,不然没人来干活。

澹滕:
设计院痛苦的根源来自于整体上,设计院上层建筑已经没法匹配现在的基础了。
随着大土木夕阳西下,薪资待遇大不如前,管理僵化坚持以前那一套,作为打工人,肯定是痛苦的。
之前设计院玩PUA,玩年终奖制度,都建立在行业红火的基础上。说白了,看在钱的份上,画图匠都忍了,赚钱嘛,不寒碜。毕竟那时候建筑设计算是头部行业,本科毕业去建筑设计院拿的钱是华五本硕其他专业起薪两倍多也不是说笑的。
现在建筑设计什么光景,破事一大堆,画图匠应付甲方应付领导,深夜假期突击加班,最后几个破铜板还有一大半攥到年底扣扣索索的发,天底下哪有这样好当的老板?
不是设计院破鼓万人捶,而是这种基于设计景气时代建立的畸形设计院薪资体系和管理体系已经跟不上现在时代了。
大人,时代变了!

废土流浪汉:
已从设计院提桶跑路几年了,现在回过头来说说吧。
先说说大家最关心的收入问题,设计院早些年收入确实高,但是问题在于,这么多年来,设计师的收入几乎就没有增长过,甚至还有降低或者打白条的事情,究其原因,还是设计费一直没涨,甚至慢降,零几年时候出过一次勘察设计收入标准,之后就一直很多年没变过,尤其住宅领域的反而陷入内卷一直在降,对于设计院来说,因为成本就是电脑设备、打印出图以及人工成本,电脑设备又是一次投入好多年不变的,所以不管怎么降低,公司都有钱挣,但是转到了设计师个人,你付出相同的经历完成的工作量,所带来的产值却在减少,最终收入自然上不去,这几年市场行情不好,甚至出现了年底打白条的情况。
再说说工作强度,跟上一段话里面收入关联比较密切,因为设计费单价降低了,公司为了保证运作,就只能接更多的项目,但是人员增加却跟不上,招聘的人多了,要是没有项目,很多人会闲着,所以很多设计院的人员配备就不足,只能通过加班来完成。
设计院的地位,在上世纪八九十年代,各种建设刚刚兴起,设计院太少,很多还是事业单位,建设单位甚至需要托关系去找设计院给设计出图,地位自然高,甚至曾经一度出现一种说法,设计院是甲方。。。到了本世纪初,随着房地产火热,加上各种基建项目上马,设计院的项目也多的干不完,设计师收入因为跟工作量有关,自然水涨船高,但是到了最近些年,设计院供大于求,建设市场降温,而过去这么些年,各大高校向社会供应了大批量的相关专业人员,导致地位大不如前。
还有一点就是产业链中的定位,设计院其实属于较为下游的位置,首先得有项目立项,才有设计需求,如果上游没有了需求,下游出再低的设计费也接不来项目。越靠近下游,领域越专一,受市场影响越大。
最后多说一句,有时候你会发现,设计院里面不同年龄段的设计师,对设计院的工作看法能有180度的大转弯,这个也跟时代有关,可以自行分析。

呆物:
一句话版本,设计院需要的恰恰是你最不擅长的,这种工作模式无比精巧的浪费了你的时间和才能,几乎没有性价比可言。
工程行业是很吃经验的行业,实际工作门槛真的不高,但却需要大量经验的积累,工作中的很多问题往往并不是多难,而是你没做过你不知道而已。当你回头看原来如此简单。这就导致你所拥有的优势却无法发挥,拿画施工图举个例子,双985的研究生和工作三年普通一本本科生没有一丁点的区别,双985研究生甚至不如工作时间长的本科生,因为本科生工作时间更长工程经验更多,对规范,对制图要求更熟悉,知道去看哪本图集,知道去参考哪个项目。工程行业几乎是纯经验性的低效成长,真的不能称之为技术。双985研究生的学习能力一定比一本本科强,可是工作中真的用不到啊,不需要你手推纳维斯托克斯方程吧?人家本科进来的手速比你快,赚的比你多,职称比你高,你空有本领却无处施展,难不难受?亏不亏?
说到底,设计就是门槛极底的劳动力密集型产业,和旧社会的纺织工人没有任何区别,只不过手里的纺锤变成了电脑。
觉得设计院好继续深耕,觉得该走的不要回头。

周七猫:
很早之前在知乎看一个大佬举得例子(忘记是哪位了,有知道的请提醒下),具体记不清了,大概是:假如你去一家面馆,说:“来一碗面先尝尝,吃完给钱。”面上来了。你吃了一口,皱眉:“这面不好吃啊,重新做一碗,这碗不算钱!”故事到了这儿,脾气好的店家会请你圆润的离开,脾气不好的会抽你。但是在设计院,店家会说:“好来,客官您稍等,马上来!”十碗面吃完,你抹抹嘴,叫过店家:“你们的饭菜怎么做,都没有我想吃的那个味道。算了,看在你们服务态度还行的份上,不跟你们计较了,这是我这碗面的钱。”捧着钱的店家热泪盈眶:“谢赏,您这批评的太对了,您放心,我们已经骂过厨子了。”
PS:这个故事里的你,在餐饮业员工看来是丑化,在设计院员工看来是美化。吃完面后肯立刻、一次性、全额付清饭钱的食客(甲方),绝对是活菩萨——反正我从业这么多年没见过几个——大多数店家恨不得给您磕一个,要不这钱拿着不踏实。
对了,现实里你很可能是那个厨子。店家亏得钱,受的委屈,会十倍的在你身上找回来。

Crespo:
三个词就概括了:累+没钱+没有尊严。
累包括身体累和心累:坐办公室加班127是一种累,出差爬山下工地也是一种累,最后累出过劳肥,30出头三高腰椎颈椎的毛病就来了。心累?7*24小时随时待命的感觉,就算给你放几天假,你敢安心玩不?手头3,5个项目要同时推进,你敢喘口气不?我可以不夸张的说,一年365天没有几天是完全放空的。
没钱不多说了。
最后想多说两句:干这份工作的话,你是没有尊严的。设计院所有一切都是围绕项目的,而你只是一个作图机器,在甲方的要求面前,你的任何解释都是苍白无力的,领导永远也是站在甲方一边。设计院经过几十年的发展,早就形成了一套能精准压榨设计人员的系统和运行模式,你就是这套系统里最底层的,是的,你还不如后勤那帮人,虽然名义上他们是“服务”设计人员的部门。
领导和甲方都以为你是卡西欧计算器:输入1+1马上就得到2,修改输入,马上就能得到相应的输出。要是不行,那就加个班通个宵呗。周五下班前(当然不是设计院的下班)布置任务,周一一早要图,这已经算是非常仁慈了。
设计院项目工期大于天,大到哪种程度?结婚生孩子家人生病,在领导眼中统统是小事,我当年婚假就请一天呢?不夸张的说,一人在设计院,整个家庭都难过上正常的生活,我见过太多这样的实例了,基本都是靠另一半苦苦支持家庭。

看我干什么:
1.经济压力,别人996工资也差不了多少,设计院007还倒贴,真是打发要饭的,“我给你布置的任务是正常上班就能完成的量,你自己加班才能做完怪谁?”我无数次跟我爸解释我们没有加班费,我爸不能理解,后来仔细一想是谁的问题?
2.心理压力,在忍受领导PUA的同时,还要忍受甲方的侮辱,设计院每天对这些人跪舔式服务。每个人都说项目周期紧,三四天就要你出图,还派人来盯着你画图,你觉得图纸质量能好吗?我遇到过甲方周末早上九点给我们公司拍照然后发到项目群里,问为什么这个点了还没人过来加班?真是恶心!
3.无限返工,钱只给一次。甲方拍一下脑门一个想法,业主定制又要重新画,一个图画四五遍跟吃了屎一样难受。还有各式各样各式各样的表格让你填,画图时间真是挤出来的。还有更过分的他们的产品手册户型手册都特么要我们做,领导没骨气各种答应,设计师也没骨气老老实实搞。
4.前途渺茫,设计院干事跟程序员很像,年纪大了加不动班就没价值了,这时候你没做到管理层基本就很惨了。而且设计院的特点就是很多都是当年从公家改制过来的,氛围也很像那边;很多没水平的家伙就因为是老家伙就能做领导,这些人每天除了出馊主意和扣你钱就没其他事情了,而且他们不退永远不能有人上去,一个萝卜一个坑。你观察一下他们你就发现,他们进到领导层之后基本上都不会画图碰图了,所以不是只有年轻人觉得画图难受的,领导跟你说画图要享受设计不要觉得是苦差事就是放屁,大家画图都是为了以后不画图,有什么好装的。
5.情感状况,缺乏时间缺乏交际圈还有整天跟这些个自负的鸟人打交道,你也变成了自负的鸟人,以后只能靠相亲了。在相亲对象的眼里你就是一个怪人!
6.身体状况,长期的熬夜盯着电脑屏幕久坐,钱就是拿身体换的。腰和腰子一天比一天差,脑门还越来越光,接上面说女朋友更难找了。设计院的女同志基本上也是皮肤变差经期紊乱的状态。关键是你还请不到假休息,一天24小时随时待命接电话,生活都没了,凌晨2点都能接到甲方电话。
7.跳槽问题,设计院项目周期长,拿钱看项目积累的,一般进一家院前两年一般很难发到钱。甚至有不少院扣你30%产值,你要是离职就不给你了,不离职就隔年才给你。
如果你跳槽多的话真是亏大发了,不过我还是建议多跳,因为不是所有设计院都差,跳个好的就还行。


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喜滋滋
2021年07月20日 22:44:34
2楼

说得太好了,宁愿去开发公司。

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加倍努力
2021年07月21日 08:15:57
3楼

设计需要精心设计,才有前景。

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王铜
2021年07月21日 08:43:31
4楼
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zyj2013
2021年07月21日 08:43:53
5楼

熬吧,市场会调节的,现在设计院招不到大学生了?相信市场经济的无形力量。饭店洗碗还得4K

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potheadyu
2021年07月21日 08:49:12
6楼

   房建设计感觉就是时代的悲哀

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bzcjsj2008
2021年07月26日 14:30:00
7楼

我们的底线就是没有底线

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cao10130
2021年08月09日 14:35:28
8楼

一些工业设计院反倒没有这么惨,整体工作强度不是太大,收入尚可。性价比不错

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高处能胜寒
2021年09月14日 11:29:12
9楼

设计费10年不涨,要求越来越多。当然没有人愿意干了。

长沙乐升吴工:大哥 有证吗

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whoisling
2022年01月19日 15:28:40
11楼

劝人做设计,天打雷劈?

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哼哼哈嘿914
2022年01月19日 15:32:22
12楼

害  都失业了  还嫌弃改不改图的?

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