住建厅新规：建筑工程从业人员数量配备标准！

9月5日，河南省住房和城乡建设厅发布《河南省建筑与市政工程施工企业现场从业人员管理标准》， 2024年11月1日起施行 。

 

     

01      

各类工程主要管理人员数量配备标准

 

02

管理人员需持证上岗，且不得随意更换        

       

1、建筑与市政工程建设单位或招标代理机构编制的招标文件中应明确要求投标人按照国家、河南省有关法律法规、规范和本标准配备施工企业现场主要管理人员，不得擅自降低标准。        

       

2、施工企业现场主要管理人员配备实行备案制度。        

       

3、施工企业现场主要管理人员须           持证上岗           。        

       

4、施工现场主要管理人员不得随意更换，确需人员变更时应履行相关手续。        

       

03        

项目负责人学历与资历要求        

       

1、项目负责人应取得相应的建造师证书。        

       

2、项目技术负责人应满足以下条件：        

       

大型工程：           项目技术负责人应具有本科及以上学历和与工程项目相适应专业的高级职称，从事相关专业技术管理工作8年以上，担任过同结构类型的工程项目技术负责人。        

       

中型工程：           项目技术负责人应具有大专及以上学历和与工程项目相适应专业的中级职称，从事相关技术管理工作5年以上。        

       

小型工程：           项目技术负责人应具有中专及以上学历和与工程项目相适应专业的助理工程师职称，从事相关技术管理工作3年以上。        

       

大型、中型、小型工程规模标准：

 

 

新办法明确了 管理人员的配备标准、强化持证上岗制度、提高项目负责人的学历和资历要求 等措施，将淘汰一批不符合要求的施工企业和从业人员，规范市场秩序，促进行业持续健康发展。

该办法的要求提高了企业承接大型项目的门槛，意味着企业需要拥有足够数量具备高级、中级等职称的专业人才才能参与竞争。   已知一级造价工程师证书视同中级职称，并可作为申报高一级职称的条件，所以   持有一造证书的从业人员将迎来更多的就业机会。

对于想要有更高职业发展空间和晋升机会的从业人员而言，考取证书、申评高级职称将成为实现目标的重要途径之一。

建筑工程行业越来越规范，之后的职称评审也会越来越严格，各地也是处在逐步落实的阶段。所以还没有证书的小伙伴一定要抓紧时间考取一造证书，尽量早日评上职称

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